探究经济师人力资源管理发展战略研究
中文摘要:随着社会经济的发展,我国企业发展迅速,对人力资源的需求不断增加。在这种情况下,经济学家的人力资源正成为一种越来越受欢迎的职业。在市场竞争加剧,劳动力使用性质发生变化的情况下,这个职位有发展市场的空间,但如果需求过热,相关的问题更为明显。在这方面,必须加强经济学家的人力资源管理,以提高企业的市场竞争力,进一步确保企业在当前竞争激烈的市场环境下稳定发展。
关键词: 经济师;人力资源管理;发展现状;解决对策
作者:吴东艳 杨中华
作者单位:东明县自然资源和规划局,山东 菏泽 274500
刊名:《魅力中国》
年,卷(期):2022年20期
页码:153-155
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